• <s id="q0oyq"><dd id="q0oyq"></dd></s>
    <center id="q0oyq"><table id="q0oyq"></table></center>
    <center id="q0oyq"><object id="q0oyq"></object></center><dl id="q0oyq"></dl>
    <dl id="q0oyq"></dl>
    <input id="q0oyq"><dd id="q0oyq"></dd></input>
    加急見刊
    主頁(yè) > 學(xué)術(shù)期刊 > 山東人力資源和社會(huì)保障

    山東人力資源和社會(huì)保障

    省級(jí)

    《山東人力資源和社會(huì)保障》經(jīng)新聞出版總署批準(zhǔn),自1992年創(chuàng)刊,國(guó)內(nèi)刊號(hào)為37-1474/F,本刊積極探索、勇于創(chuàng)新,欄目設(shè)置及內(nèi)容節(jié)奏經(jīng)過(guò)編排與改進(jìn),受到越來(lái)越多的讀者喜愛。

    《山東人力資源和社會(huì)保障》以宣傳黨和政府的人力資源社會(huì)保障政策法規(guī),服務(wù)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)勞動(dòng)者為辦刊宗旨,研究勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件處理,探討企業(yè)人力資源管理工作中存在問題及解決方案,解答勞動(dòng)者所關(guān)心的就業(yè)、社會(huì)保障、人事人才、職業(yè)培訓(xùn)、工資收入分配、維權(quán)等方面的政策問題。

    主要欄目

    卷首;要聞;特稿;視點(diǎn);探索;廣角;保障;調(diào)研;風(fēng)采;藝苑;維權(quán);文摘;資訊;法規(guī);年金

    收錄與榮譽(yù)

    維普收錄國(guó)家圖書館館藏知網(wǎng)收錄上海圖書館館藏 中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)(CJFD)

    山東人力資源和社會(huì)保障投稿指南

    山東人力資源和社會(huì)保障雜志投稿須知:

    1、文稿應(yīng)資料可靠、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、具有創(chuàng)造性、科學(xué)性、實(shí)用性。應(yīng)立論新穎、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)可靠,文責(zé)自負(fù)(嚴(yán)禁抄襲),文字要精煉。

    2、姓名在文題下按序排列,排列應(yīng)在投稿時(shí)確定。作者姓名、單位、詳細(xì)地址及郵政編碼務(wù)必寫清楚,多作者稿署名時(shí)須征得其他作者同意,排好先后次序,接錄稿通知后不再改動(dòng)。

    3、文章要求在2000-2400字符,格式一般要包括:題目、作者及單位、郵編、內(nèi)容摘要、關(guān)鍵詞、正文、參考文獻(xiàn)等。文章標(biāo)題字符要求在20字以內(nèi)。

    4、文章中的圖表應(yīng)具有典型性,盡量少而精,表格使用三線表;圖要使用黑線圖,繪出的線條要光滑、流暢、粗細(xì)均勻;計(jì)量單位請(qǐng)以近期國(guó)務(wù)院頒布的《中華人民共和國(guó)法定計(jì)量單位》為準(zhǔn),不得采用非法定計(jì)量單位。

    5、為縮短刊出周期和減少錯(cuò)誤,來(lái)稿一律使用word格式,并請(qǐng)?jiān)敿?xì)注明本人詳細(xì)聯(lián)系方式。審稿周期一般為5個(gè)工作日,作者也可來(lái)電查詢,以免影響正常發(fā)表。

    6、編輯部對(duì)來(lái)稿有刪修權(quán),不同意刪修的稿件請(qǐng)?jiān)趤?lái)稿中聲明。我刊同時(shí)被國(guó)內(nèi)多家學(xué)術(shù)期刊數(shù)據(jù)庫(kù)收錄,不同意收錄的稿件,請(qǐng)?jiān)趤?lái)稿中聲明。

    山東人力資源和社會(huì)保障數(shù)據(jù)分析

    影響因子:指該期刊近兩年文獻(xiàn)的平均被引用率,即該期刊前兩年論文在評(píng)價(jià)當(dāng)年每篇論文被引用的平均次數(shù)

    被引半衰期:衡量期刊老化速度快慢的一種指標(biāo),指某一期刊論文在某年被引用的全部次數(shù)中,較新的一半被引論文刊載的時(shí)間跨度

    他引率:期刊被他刊引用的次數(shù)占該刊總被引次數(shù)的比例用以測(cè)度某期刊學(xué)術(shù)交流的廣度、專業(yè)面的寬窄以及學(xué)科的交叉程度

    引用半衰期:指某種期刊在某年中所引用的全部參考文獻(xiàn)中較新的一半是在最近多少年時(shí)段內(nèi)刊載的

    平均引文數(shù):在給定的時(shí)間內(nèi),期刊篇均參考文獻(xiàn)量,用以測(cè)度期刊的平均引文水平,考察期刊吸收信息的能力以及科學(xué)交流程度的高低

    熱門評(píng)論


    童*** :

    6月15號(hào),提交,下午即通過(guò)保密審查,然后交錢后,就送審了。。速度超快!6月23號(hào),審稿意見出來(lái),修改(沒說(shuō)大修小修,提了幾條)7月17號(hào),修回,(修改時(shí)間拖的有點(diǎn)長(zhǎng))。7月23號(hào),終審7月31號(hào),錄用一后見刊。

    2024-04-13 14:35:43
    奚*** :

    山東人力資源和社會(huì)保障雜志速度還是很快的。12月25號(hào)投的,半個(gè)月后退修,一個(gè)多星期后再次提交,之后一周再次退修,這次再次認(rèn)真修改了近兩周,又提交。2月13號(hào)已經(jīng)來(lái)信通知錄用。

    2023-06-13 16:59:05
    軒轅*** :

    6月7號(hào)投的,到今天剛剛收到據(jù)信,7個(gè)月多,中間沒有任何消息,打電話催也是說(shuō)換考慮換審稿人但一直沒見回音(我昨天還上網(wǎng)站查看兩個(gè)審稿結(jié)果一個(gè)沒回,今天也只貼出一個(gè)結(jié)果就被拒了,另一個(gè)結(jié)果說(shuō)拒審。。)。這唯一的一個(gè)審稿意見也是讓我哭笑不得。

    2023-03-21 05:39:05
    公上*** :

    山東人力資源和社會(huì)保障編輯挺認(rèn)真的,審稿效率也可以,審稿過(guò)程中打電話催了1次,接電話老師的態(tài)度也很好,6月底投的,已被錄用。很不錯(cuò)的雜志,審稿人的意見很中肯,分析非常到位。望雜志越辦越好~

    2022-11-26 22:27:50
    弘*** :

    看到很多評(píng)論贊編輯的速度的,這次也體驗(yàn)經(jīng)歷了,果然名不虛傳。自從收到審核意見后,就是加速度前進(jìn),有問題立刻發(fā)郵件反饋,很快就被錄用。有這樣的好編輯,這樣的高效率,讓投稿人不偏愛這本雜志都難啊!

    2022-03-14 10:09:37
    宇文*** :

    現(xiàn)在論文質(zhì)量一直在下降,不過(guò)論文的審稿速度比較慢,一般要2個(gè)月左右,有時(shí)半也正常,這個(gè)要看運(yùn)氣的.我之前投過(guò)一篇,2個(gè)月拿到審稿意見,小修,然后接收.

    2022-01-06 16:35:23
    景*** :

    第一次歷經(jīng)三個(gè)月,初審、復(fù)審?fù)ㄟ^(guò),終審被拒,無(wú)意見。之后用心閱讀該刊論文,努力找出自己的不足,大修后再次投遞,又是漫長(zhǎng)的一輪初審、復(fù)審,到終審時(shí)心里特別忐忑,害怕重蹈覆轍,大半就白費(fèi)了。還好最后的結(jié)果是好的,山東人力資源和社會(huì)保障雜志專家給出了詳細(xì)的審稿意見,修改后錄用!

    2021-11-04 18:07:17
    茹*** :

    山東人力資源和社會(huì)保障審稿很快,第4天就給我回了稿件錄用通知,沒有修改意見,不過(guò)值得一說(shuō)的是,雜志社編輯的態(tài)度不錯(cuò),比較有耐心,有些問題可以主動(dòng)和他探討一下。

    2020-12-26 11:37:55
    令狐*** :

    一直聽說(shuō)山東人力資源和社會(huì)保障審稿比較嚴(yán)格。文章中了,應(yīng)該說(shuō)很幸運(yùn),我從下手寫到中,總共才3個(gè)月的時(shí)間,我猜可能是文章中用的東西稍微新了一點(diǎn),所以才中的。總體來(lái)說(shuō)山東人力資源和社會(huì)保障是一本效率很高的雜志。

    2020-12-01 16:53:10
    宣*** :

    兩個(gè)審稿人,問題提得比較專業(yè),對(duì)于提升論文質(zhì)量很有幫助。仔細(xì)閱讀審稿人意見后,認(rèn)真修改,然后7月21日網(wǎng)上把修改稿提交給編輯。7月28日,接收。很開心,這是工作后的第一篇論文,總之,雜志不錯(cuò),很負(fù)責(zé)任。

    2020-10-04 20:57:56

    常見問題

    Q:論文發(fā)表的時(shí)候可以一稿多投嗎?
    A:一稿多投的行為是典型的學(xué)術(shù)不端的行為,是國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界都明令禁止的行為,原因主要在于涉及到文章版權(quán)歸屬的問題,如果作者的文章已經(jīng)被某個(gè)雜志社錄用,或者同時(shí)被兩家雜志社錄用,就會(huì)涉及到版權(quán)糾紛,作為雜志社都會(huì)保護(hù)本社的合法權(quán)益,到這時(shí)作者就會(huì)比較麻煩,吃官司都是小事兒了,被打入黑名單降級(jí)降職影響可就太大了。
    Q:職稱論文發(fā)表對(duì)時(shí)間有限制嗎?
    A:職稱論文發(fā)表并沒有明確規(guī)定截止時(shí)間,需要作者結(jié)合自己所在地區(qū)的具體規(guī)定自己安排發(fā)表時(shí)間,一般職稱評(píng)審,各地區(qū)都會(huì)明確規(guī)定申報(bào)材料的最后期限和截止日期,我們結(jié)合這個(gè)日期來(lái)考慮何時(shí)發(fā)表文章就可以,大部分地區(qū)職稱評(píng)審都集中在每年的8-10月之間,有的地區(qū)要求7月中旬開始交材料,最晚8月底之前,有的則是要求8月中旬交,還有部分地區(qū)要求截止時(shí)間為申報(bào)時(shí)間上年的12月31日,所以,各個(gè)地區(qū)的具體要求并不同,申報(bào)者需要在提交材料前確保自己的文章已經(jīng)見刊并且被相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫(kù)檢索即可。
    Q:網(wǎng)上發(fā)表論文如何防騙?可靠網(wǎng)站與可疑網(wǎng)站如何區(qū)分?
    A:由于發(fā)表論文的需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于雜志版面的供應(yīng),再加上眾所周知的審稿難!審稿慢!選擇論文發(fā)表網(wǎng)站發(fā)表表論文確實(shí)能解決以上問題。賣方市場(chǎng)的出現(xiàn)加之發(fā)表論文的剛性需求,就導(dǎo)致出現(xiàn)先付款后發(fā)表的現(xiàn)狀。論文發(fā)表網(wǎng)站正規(guī)與否是通過(guò)網(wǎng)站從始至終所提供服務(wù)體現(xiàn)出來(lái)的,任何交易只要存在時(shí)間差都會(huì)有風(fēng)險(xiǎn),但這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)是可以通過(guò)您的智慧來(lái)避免的。因?yàn)椴皇撬姓撐木W(wǎng)站都是騙子,你要做的就是過(guò)濾掉沒保障的網(wǎng)站,選擇可靠的論文發(fā)表網(wǎng)站!
    Q:一般期刊需要提前多久準(zhǔn)備?
    A:省級(jí)、國(guó)家級(jí)期刊建議至少提前6個(gè)月準(zhǔn)備。一般來(lái)講,雜志社為了確保每期雜志正常出刊,都會(huì)提前將當(dāng)期之后1-3個(gè)月的稿件提前安排好,而一些創(chuàng)刊較早,認(rèn)可度更高的熱門期刊,來(lái)稿量較大,發(fā)表周期可能就會(huì)更久。提前準(zhǔn)備,意味著雜志的可選擇性更多。
    Q:核心期刊需要提前多久準(zhǔn)備?
    A:核心期刊建議至少提前12個(gè)月準(zhǔn)備,核心期刊正常的審稿周期為1-3個(gè)月,且審核嚴(yán)格,退稿、返修幾率更大,這意味著在流程上耗費(fèi)的時(shí)間更久,且核心期刊版面有限,投稿競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,即使被錄用,排刊也比普通期刊晚很多,因此需要更早準(zhǔn)備。
    主站蜘蛛池模板: 叙永县| 佛教| 太保市| 满城县| 长宁县| 兰考县| 会泽县| 临沧市| 水城县| 收藏| 响水县| 怀仁县| 元阳县| 达拉特旗| 志丹县| 德江县| 余干县| 皮山县| 金门县| 同仁县| 庆元县| 神农架林区| 明光市| 通城县| 思南县| 巴塘县| 漯河市| 松溪县| 阿拉善盟| 长阳| 广安市| 荣成市| 锡林郭勒盟| 大田县| 乐东| 东港市| 五指山市| 乐亭县| 通榆县| 安仁县| 南阳市|